Yhteistyö Trootin kanssa

Mistä voin seurata Trootin tekemiää työtä?

Referenssit ja case studyt löytyvät osoitteesta troot.fi/work. Siellä näet kampanjat brändeittäin ja palvelualueittain: vaikuttajamarkkinointi, some- ja sisältömarkkinointi, rekrymarkkinointi, tapahtumat ja formaatit.

Trootin some-kanavat: Instagram (@trootfinland) ja LinkedIn. Julkaisemme itse sitä, mitä neuvomme asiakkaillemme — niin orgaanisesti kuin maksettuna.

Voiko Troot hoitaa sekä luovan työn että maksetun mainonnan?

Kyllä. Troot on täyden palvelun somemarkkinointitoimisto: voimme hoitaa sekä luovan sisällöntuotannon että maksetun mainonnan suunnittelun, toteutuksen ja optimoinnin.

Palvelumme maksetussa mainonnassa kattavat Meta Adsin, TikTok Adsin, Google Adsin ja LinkedIn Adsin. Mediasuunnittelu, kampanjanhallinta, optimointi ja raportointi kuuluvat kaikki palveluun.

Yhden kumppanin malli tarkoittaa, että luova sisältö ja mainonta on suunniteltu toisiaan varten — eikä tuloksena ole sisältö, joka ei sovi mainontaan, tai mainonta, joka ei vastaa brändin ääntä.

Teettäkö vain jatkuvia sopimuksia vai myös yksittäisiä kampanjoita?

Teemme molempia. Tarjoamme:

  • Jatkuvat kumppanuussopimukset: kuukausittainen some-hallinta, sisällöntuotanto ja strategia. Minimisopimus yleensä 3–6 kuukautta.
  • Projektiluontoiset kampanjat: yksittäinen vaikuttajakampanja, lanseeraus, tapahtuma tai rekykampanja.
  • Hybridimalli: pidempiaikainen strateginen kumppanuus, johon sisältyy erillisiä kampanjakiihdytyksiiä.

Usein ensimmäinen projekti johtaa jatkuvaan yhteistyöhon — kun tulokset näkyvät, on luontevaa jatkaa.

Miten yhteistyö Trootin kanssa alkaa?

Yhteistyö alkaa yhteydenotolla — sähköpostilla, puhelimella tai lomakkeella osoitteessa troot.fi/contact.

Ensimmäisessä tapaamisessa käymme läpi:

  • Teidän liiketoimintatavoitteet ja markkinointihaasteet
  • Nykyinen some-tilanne ja -resurssit
  • Kohderyhmä ja relevantit kanavat
  • Budjettiraamit ja aikataulu

Tapaamisen pohjalta teemme tarjouksen tai suosituksen sopivimmasta palvelukokonaisuudesta. Ensimmäinen tapaaminen on aina maksuton.

Miten Troot eroaa muista somemarkkinointitoimistoista?

Trootin kolme erottavaa tekijää:

  1. Social First -lähtökohta vuodesta 2014. Ei ole toimisto, joka on laajentanut some-puolelle perinteisestä markkinoinnista — olemme syntyneet somen aikakaudella.
  2. Monialaisuus: vaikuttajamarkkinointi, some- ja sisältömarkkinointi, rekrymarkkinointi, tapahtumat ja koulutukset saman katon alla. Kampanjat voivat jalkautua kaikkiin näihin ilman viestintäkatkoksia.
  3. Tiimi, joka tekee itse. Trootin luovien tekijöiden tiimi tuottaa sisältöä suoraan — emme ulkoista tuotantoa, vaan hallitsemme koko arvoketjun ideasta julkaisuun.

Miten valita somemarkkinointitoimisto?

Toimistoa valitessa kannattaa arvioida viisi asiaa:

  1. Kokemus toimialaltasi tai vastaavista haasteista — katso referenssit, kysy case-tuloksia numeroina
  2. Kanavaosaaminen — toimistolla pitää olla syvä ymmärrys kanavista, joissa kohderyhmasi on
  3. Strateginen ote vs. pelkkä tuotanto — tekeeö toimisto vain sisältöä vai ymmärtääkö se, miksi jokin sisältö toimii?
  4. Tiimin koko ja rakenne — kuka käytännössä tekee teidän työnne? Onko tiimissä riittävästi resurssia?
  5. Raportointikäytännöt — miten tuloksia seurataan ja missä muodossa saat tiedon?

Troot on toiminut vuodesta 2014 ja toteuttanut satoja kampanjoita yli 150 brändille. Referenssit näet osoitteessa troot.fi/work.

Vaikuttajamarkkinointi

Kuinka kauan vaikuttajakampanjan suunnittelu ja toteutus kestää?

Tyypillinen aikataulu ensikontaktista julkaisupäivään on 4–8 viikkoa:

  • Viikko 1–2: strategia, vaikuttajakartoitus, briefin luominen
  • Viikko 2–3: vaikuttajiin yhteydenotto, tarjousneuvottelu, sopimukset
  • Viikko 3–5: sisältösuunnittelu ja -tuotanto, hyväksyntäkierros
  • Viikko 5–8: julkaisut sovitun aikataulun mukaan

Kiireellisimmät kampanjat pystytään toteuttamaan myös 2–3 viikossa, jos resurssit ovat olemassa. Hyvä kampanja kuitenkin hyötyy suunnitteluajasta.

Miten vaikuttajamarkkinoinnin tuloksia mitataan?

Vaikuttajamarkkinointia mitataan kampanjan tavoitteen mukaan. Tyypilliset mittarit:

  • Tavoittavuus (reach) ja impressiot: kuinka moni näki sisällön
  • Sitoutuminen: tykkäykset, kommentit, tallennukset, jaot
  • Klikkauksien määrä ja nettosivuliikenteen muutos
  • Konversiot: ostot, yhteydenotot, lomakkeiden täyttö
  • Bränditietoisuus: muutos tunnettuudessa (tutkimus ennen/jälkeen)

Troot toimittaa jokaisesta kampanjasta raportin, jossa käydään läpi sovitut KPI:t ja kampanjan tehokkuus. Raportointi on osa palveluamme.

Mikä ero on nano-, mikro-, makro- ja megavaikuttajilla?

Vaikuttajat jaotellaan seuraajamäärän ja vaikutusalan mukaan:

  • Nano (1 000–10 000 seuraajaa): erittäin korkea sitoutuminen, niche-yleiso, uskottava — hyvä paikalliseen tai tarkoin kohdennettuun viestintään
  • Mikro (10 000–100 000): hyvä tasapaino kattavuuden ja uskottavuuden välillä — usein tehokkain B2C-brändeille
  • Makro (100 000–1 milj.): laaja kattavuus, tunnetumpi persoona — sopii bränditietoisuuden rakentamiseen
  • Mega / julkkis (1 milj.+): maksimaalinen kattavuus, korkein hinta, alhaisempi sitoutumisaste

Tuloksellisimmat kampanjat yhdistelevat usein mikro- ja makrovaikuttajia kohderyhmaan ja tavoitteen mukaan.

Miten vaikuttaja valitaan kampanjaan?

Oikean vaikuttajan valinta perustuu neljään tekijään:

  • Kohderyh män vastaavuus: vaikuttajan yleison demografiat ja kiinnostukset vastaavat brändin kohderyhmaa
  • Sitoutumisaste (engagement rate): seuraajamäärää tärkeämpi mittari — kertoo, reagoiko yleiso oikeasti sisältöön
  • Brändiyhteensopivuus: vaikuttajan arvot, tyyli ja aiempi sisältö sopii brändiin
  • Kanava ja formaatti: TikTok, Instagram Reels, YouTube tai LinkedIn — valinta riippuu kohderyhmastä ja tavoitteesta

Trootilla on yli 10 vuoden kokemus ja verkosto tuhansista suomalaisista ja kansainvälisistä vaikuttajista. Kartoitamme sopivat nimet aina kampanjakohtaisesti — emme käytä vain valmiita listoja.

Mitä vaikuttajamarkkinointi maksaa Suomessa?

Vaikuttajamarkkinoinnin hinta vaihtelee kampanjan laajuuden, vaikuttajatyypin ja kanavien mukaan. Suuntaa-antavasti:

  • Nano-vaikuttaja (1 000–10 000 seuraajaa): palkkio yleensä 100–500 € / julkaisu tai tuoteyhteistyö
  • Mikrovaikuttaja (10 000–100 000 seuraajaa): 500–3 000 € / kampanjasisältö
  • Makrovaikuttaja (100 000+): 3 000–15 000 € tai enemmän kampanjasta riippuen
  • Kokonainen kampanja strategiasta raportointiin: yleensä 5 000–30 000 €

Hintaan vaikuttaa myös se, käytetäänkö sisältöä mainonnassa. Vaikuttajan sisältöjen käyttöoikeus mainonnassa on yleensä 20–50 % palkkion päälle. Ota meihin yhteyttä, niin käymme läpi teidän tarpeet ja teemme tarjouksen.

Mitä vaikuttajamarkkinointi tarkoittaa?

Vaikuttajamarkkinointi tarkoittaa markkinointiyhteistyötä sosiaalisen median sisällöntuottajien eli vaikuttajien kanssa. Vaikuttaja julkaisee brändiin liittyvää sisältöä omissa kanavoissaan, kuten TikTokissa, Instagramissa, YouTubessa tai LinkedInissä.

Tehokas vaikuttajakampanja ei jää vain vaikuttajan kanavaan: sisältö jalkautetaan myös brändin mainontaan, tapahtumiin ja omiin some-kanaviin. Näin yhden yhteistyön arvo ja tehokkuus moninkertaistuu.

Tapahtumat ja elämykset

Mitä tarkoittaa tapahtuman ‘ilmiöittaminen’ somessa?

Tapahtuman ilmiöittaminen tarkoittaa, että tapahtuma leviaa sosiaalisessa mediassa orgaanisesti — osallistujat jakavat sisältöä oma-aloitteisesti, vaikuttajat tuottavat materiaalia, ja brändi saa näkyvyyttä moninkertaisesti suhteessa tapahtuman fyysiseen yleisoon.

Keinoja ovat esimerkiksi:

  • Instagrammattavat tilat ja elementit (selfie-pisteet, brändity lavastus)
  • Vaikuttajat tapahtumassa sisällöntuottajina
  • Haasteet tai hashtag-kampanjat, jotka kannustavat jakamaan
  • Live-striimit ja aikarajattu sisältö
  • Sisällöntuotanto tapahtumasta brändin omiin kanaviin

Miten Troot auttaa tapahtumien markkinoinnissa?

Troot yhdistää tapahtumatuotannon some- ja vaikuttajamarkkinoinnin osaamiseen. Tämä tarkoittaa, että tapahtuma ei elä vain päivinä X–Y — se herättää huomiota jo ennen, sen aikana ja kauan jälkeen.

Olemme toteuttaneet tapahtumia kauppakeskuksissa, festareilla, myymälöissä, tapahtuma-areenoilla ja laivoilla — muun muassa Tallink Siljan selfiemuseo-konsepti, Labellen Naistenpäivä-tempaus ja Club Ehrmannin vaikuttajatapahtuma.

Palvelu kattaa kaiken konseptoinnista ennakkomarkkinointiin, tapahtumatuotantoon ja jälkimarkkinointiin. Sisällöntuotanto tapahtumaan kuuluu palveluun.

Somekoulutukset

Mitä aiheita Trootin somekoulutukset kattavat?

Koulutukset räätälöidään, mutta tyypillisimpiä aiheita ovat:

  • Strateginen markkinointiviestintä sosiaalisessa mediassa
  • Sisällöntuotanto: TikTok, lyhytvideot, Instagram Reels
  • Maksettu mainonta: Meta Ads, TikTok Ads, Google Ads, LinkedIn Ads
  • Työnantajamielikuvan kehittaminen somessa
  • Strateginen vaikuttajamarkkinointi
  • Henkilöbrändäys ja työntekijälähettiläät (erityisesti LinkedIn)

Koulutukset kestävät muutamasta tunnista laajoihin, usean päivän työpajasarjoihin. Soveltuvat niin perustasolta edistyneille.

Kenelle Trootin somekoulutukset soveltuvat?

Koulutukset on suunnattu yrityksille ja organisaatioille, jotka haluavat parantaa somemarkkinointinsa osaamista sisäisesti. Tyypillisiä osallistujaryhmiä ovat:

  • Markkinointitiimit, jotka haluavat päivittää osaamisensa TikTokiin, Reelseihin tai LinkedIn-mainontaan
  • HR-tiimit ja rekrytointivastaavat, jotka haluavat hyotyä sosiaalista media työnantajabrändin rakentamisessa
  • Toimitusjohtajat ja asiantuntijat, jotka haluavat rakentaa henkilöbrändiä LinkedInissä
  • Organisaatiot, jotka haluavat yhtenaisttää someviestintäänsä

Koulutukset räätälöidään aina organisaation tarpeiden mukaan — ei valmista “off-the-shelf” -pakettia.

Some- ja sisältömarkkinointi

Mitä somemarkkinointi toimiston kautta maksaa?

Somemarkkinoinnin toimistohinta rakentuu yleensä kolmesta osasta:

  • Strategia ja suunnittelu: kertaluonteinen tai vuosittainen, tyypillisesti 1 500–10 000 €
  • Kuukausittainen sisällöntuotanto ja hallinta: 1 500–6 000 € / kk laajuudesta riippuen
  • Maksetun mainonnan hallinta: yleensä 10–20 % mainosbudjetista tai kiinteä kuukausimaksu

Projektiluontoiset kampanjat hinnoitellaan erikseen. Troot tekee sekä kertaluonteisia kampanjoita että jatkuvia kumppanuussopimuksia. Ota yhteyttä tiimiimme, niin kartoitetaan teidän tarpeet ja tehdään tarjous.

Kuinka usein someen pitää julkaista?

Julkaisutiheys riippuu kanavasta, resurssista ja tavoitteesta. Yleinen suositus:

  • Instagram Feed: 3–5 kertaa viikossa (Reels + kuvat)
  • Instagram Stories: päivittäin tai lähes päivittäin
  • TikTok: 1–3 kertaa päivässä algoritmitehokkuuden maksimoimiseksi
  • LinkedIn: 2–4 kertaa viikossa
  • Facebook: 3–5 kertaa viikossa

Tärkeämpää kuin tiheys on kuitenkin sisällön laatu ja johdonmukaisuus. Yksi viikottainen, hyvin tehty video tuottaa enemmän kuin viisi kiireessä tehtyä päivitystä. Troot auttaa suunnittelemaan realistisen julkaisurytmin resursseihin suhteutettuna.

Kannattaako TikTok B2B-yritykselle?

Kyllä — mutta se vaatii oikean lähestymistavan. TikTok ei ole B2B-kanava perinteisessä mielessä, mutta se tavoittaa nuoret päättäjät, rakentaa bränditietoisuutta ja toimii erinomaisesti rekrymarkkinoinnissa.

Esimerkiksi HR-johtaja tai markkinointipäällikkö käyttää TikTokia vapaa-ajallaan. Muistava ja viihdyttävä brändikohtaaminen siellä voi ratkaista, kuka tulee mieleen seuraavan toimistokumppanin tai työnantajan valinnassa.

Troot on toteuttanut TikTok-kampanjoita mm. rekrytoinnin ja bränditietoisuuden rakentamiseen B2B-kontekstissa — tulokset yllättivät positiivisesti.

Mistä somekanavista kannattaa aloittaa?

Kanavavalinta riippuu kohderyhmastä ja tavoitteesta — ei siitä, missä brändit yleensä ovat:

  • Instagram: visuaaliset kuluttajabrändit, lifestyle, muoti, ruoka, kauneus
  • TikTok: 13–35-vuotiaat, viihteellinen ja autenttinen sisältö, nopea kattavuuskasvu
  • LinkedIn: B2B, työnantajamielikuva, asiantuntijasisältö, rekrytointi
  • YouTube: pidempi muoto, tutoriaalit, bränditarinat, hakukoneoptimointi
  • Facebook: 35+ ikäryhmä, paikallinen markkinointi, tapahtumat

Usein paras tulos syntyy 2–3 kanavan strategisesta yhdistelmästä. Kanavien määrä ei ole hyve — laatu on.

Mikä on Social First -markkinointi?

Social First tarkoittaa, että sosiaalinen media ei ole vain mainonnan lisäkanava — se on markkinointistrategian lähtökohta. Kampanjat ja sisällöt suunnitellaan ensisijaisesti some-alustoja varten, eikä päinvastoin.

Käytännössä tämä tarkoittaa esimerkiksi sitä, että TikTok-video tai Instagram Reel suunnitellaan natiivisti alustalle — ei leikata TV-mainoksesta. Tai että vaikuttajakampanja rakennetaan niin, että sisältö sopii sekä vaikuttajan kanavaan että brändin omiin kanaviin ja maksettuun mainontaan.

Troot on tehnyt Social First -markkinointia vuodesta 2014 — ennen kuin käsite edes syntyi.

Mitä some- ja sisältömarkkinointi tarkoittaa?

Some- ja sisältömarkkinointi tarkoittaa brändin läsnäoloa ja viestintää sosiaalisessa mediassa — orgaanisesti ja/tai maksetun mainonnan avulla. Se kattaa kaiken somestrategiasta sisällöntuotantoon, yhteisomanagerointiin ja maksettuun mainontaan.

Sisältömarkkinointi laajemmin sisältää myös blogit, artikkelit, podcastit ja muun arvokkaan sisällön, joka ei ole suoraa myyntiviestintää vaan rakentaa asiantuntemusta ja luottamusta.

Rekrymarkkinointi ja työnantajamarkkinointi

Miten somesisältö tukee rekrytointia käytännössä?

Rekykampanjan sisältö voi olla esimerkiksi:

  • Lyhytvideot, joissa nykyiset työntekijät kertovat arjestaan (autenttisuus vakuuttaa)
  • “Day in the life” -sarjat eri rooleissa
  • Kulissientakaiset videot toimistolta tai asiakasprojektilta
  • Haastevideoita tai viraaleja formaatteja (esim. TikTok-trendi yrityksen kontekstissa)
  • Maksetut kohdennukset tietyn alan ammattilaisille

Troot suunnittelee, käsikirjoittaa, kuvaa ja editoi sisällöt — tai kouluttaa teidän tiimin tekemaan sen itse.

Mitkä some-kanavat toimivat parhaiten rekrytointimarkkinoinnissa?

Parhaat kanavat riippuvat rekrytoitavasta kohderyhmastä:

  • LinkedIn: paras B2B-, asiantuntija- ja johtotehtävien rekrytoinnissa. Orgaaninen ja maksettu mainonta tavoittaa passiivisetkin hakijat.
  • TikTok ja Instagram: erinomainen nuorille osaajille, opiskelijoille, tradenomeille, kaupan alan ammattilaisille ja kaikille, jotka viettävät aikaansa näissä kanavissa
  • Facebook: toimii edelleen tietyissä kohderyhmissä, erityisesti 30–50-vuotiaat ammattihenkilot
  • YouTube: pidemmät “day in the life” -videot rakentavat työnantajamielikuvaa orgaanisesti

Caverionin rekykampanja Trootin toteuttamana kasvatti hakijamäärät huimaan kasvuun some-sisältöjen ja kohdennettua mainonnan yhdistelmällä.

Mitä on rekrymarkkinointi ja miksi se eroaa tavallisesta rekrytoinnista?

Perinteinen rekrytointi julkaisee ilmoituksen ja odottaa hakemuksia. Rekrymarkkinointi rakentaa aktiivisesti brändiä työnantajana — niin että parhaat osaajat haluavat hakea teille jo ennen kuin ilmoitusta edes julkaistaan.

Sosiaalinen media on rekrytointimarkkinoinnin tärkein kanava: LinkedIn ammattilaisten tavoittamiseen, TikTok ja Instagram nuorempien osaajien ja aloittelijoiden houkutteluun. Videosisällöt, jotka näyttävät aidon työarjen, toimivat paremmin kuin perinteinen “me olemme kasvava yritys” -viesti.

Vahva työnantajamielikuva laskee rekrytointikustannuksia, parantaa hakijoiden laatua ja vähentää henkilöstön vaihtuvuutta.

Autamme brändiäsi erottumaan, kasvattamaan vaikuttavuutta ja saavuttamaan tuloksia, jotka näkyvät selkeästi myös liiketoimintasi kehityksessä.
Ota meihin yhteyttä